ФЕДЕРАЛЬНЫЕ ДОКУМЕНТЫ

 

Обновлены временные санитарные правила профилактики COVID-19

Предусмотрено, в частности, что срок выполнения лабораторного исследования на COVID-19 не должен превышать 48 часов с момента поступления биологического материала в лабораторию до получения его результата лицом, в отношении которого проведено соответствующее исследование. Выписка пациентов к занятию трудовой деятельностью (обучению), допуск в организованные коллективы после проведенного лечения (как в стационарных, так и в амбулаторных условиях) и выздоровления осуществляются при получении одного отрицательного результата лабораторного исследования методом полимеразной цепной реакции на наличие возбудителя COVID-19.

Источник: Официальный интернет-портал правовой информации http://pravo.gov.ru, 16.11.2020

Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 13.11.2020 N 35

 

Работодателям даны разъяснения о профилактике COVID-19

Источник: "Официальные документы", N 41, 27.10-02.11.2020 (еженедельное приложение к газете "Учет, налоги, право"), "Официальные документы", N 44, 17-30.11.2020 (еженедельное приложение к газете "Учет, налоги, право")

Письмо Роспотребнадзора от 21.10.2020 N 02/21694-2020-30

 

Работодатель не может требовать справку с результатом теста на коронавирус

Ведомство напомнило, что запрещено запрашивать информацию о состоянии здоровья персонала. Поэтому нельзя требовать от работника, чтобы он прошел тест на COVID-19 и принес справку с его результатом.

Источник: "Официальные документы" (приложение к "Учет. Налоги. Право"), 2020, N 38-39 "Нормативные акты для бухгалтера", 2020, N 20

Письмо Минтруда России от 01.10.2020 N 14-2/10/ФС-1503

 

Педагоги и COVID-19

Увольнение или отстранение от работы сотрудника образовательного учреждения за отказ от иммунизации от COVID-19, отказ от сдачи тестов на коронавирус и на антитела ТК РФ не предусмотрено.

Источник: "Официальные документы в образовании", N 31, ноябрь, 2020

Письмо Минпросвещения России от 24.09.2020 N МП-П-3394

 

Разъяснения о подходах к организации горячего питания

В случаях полного или частичного перевода обучающихся 1 - 4 классов общеобразовательных организаций на карантин и/или дистанционный формат обучения, введения дополнительных каникулярных периодов с целью профилактики случаев заболевания обучающихся новой коронавирусной инфекцией и иными инфекционными и вирусными заболеваниями, не подразумевающих посещение обучающимися 1 - 4 классов образовательной организации, обеспечение организации бесплатного горячего питания за государственный счет не осуществляется, поскольку дети не находятся в образовательной организации.

Источник: Документ опубликован не был

Письмо Минпросвещения России от 05.11.2020 N АН-1889/09

 

Как отдыхаем в 2021 году: утвержден график переноса выходных

Самые длинные выходные традиционно ждут россиян в начале года - с 1 по 10 января. В ноябре отдохнуть удастся 4 дня подряд - с 4 по 7 ноября. По 3 дня выходных приходится: с 21 по 23 февраля (суббота 20 февраля будет рабочей); с 6 по 8 марта; с 1 по 3 мая и с 8 по 10 мая; с 12 по 14 июня. Также выходным станет 31 декабря.

Источник: Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 16.10.2020, "Собрание законодательства РФ", 19.10.2020, N 42 (часть III), ст. 6613

Постановление Правительства РФ от 10.10.2020 N 1648

 

Инструктировать работников о действиях при ЧС нужно будет ежегодно

С 2021 года начнут действовать новые правила подготовки граждан в области защиты от ЧС природного и техногенного характера.

Источник: Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 21.09.2020, "Собрание законодательства РФ", 28.09.2020, N 39, ст. 6062

Постановление Правительства РФ от 18.09.2020 N 1485

 

Сервис электронных листков нетрудоспособности

Теперь пользователи на портале Госуслуг и в мобильном приложении смогут получать оповещения об открытии, продлении, закрытии и других изменениях, связанных с электронными листками нетрудоспособности. Также в личном кабинете доступна информация о номере больничного листа, медицинской организации, враче, выдавшем документ, и периоде нетрудоспособности.

Источник: Документ опубликован не был

Информация Минцифры России

 

Когда нужно направлять на медосмотр тех, кто трудится за компьютером

Здоровье сотрудников нужно проверять, когда на рабочем месте превышен предельно допустимый уровень электромагнитного поля широкополосного спектра частот. Если он находится в диапазоне 5 Гц - 2 кГц, 2 кГц - 400 кГц, проводить медосмотр не обязательно. Напомним, за допуск к труду сотрудника, не прошедшего обязательный медосмотр, работодателю грозит штраф. Для должностных лиц он составляет от 15 тыс. до 25 тыс. руб., для юрлиц - от 110 тыс. до 130 тыс. руб.

Источник: Документ опубликован не был

Письмо Минтруда России от 08.07.2020 N 15-2/ООГ-1953

 

Диспансеризация

Ведомство пояснило: законом не предусмотрена проверка прохождения сотрудником диспансеризации на предыдущей работе. Получается, день для похода к врачу нужно предоставить без подтверждения того, что работник ранее гарантией не воспользовался. Напомним, можно потребовать от сотрудника справку о прохождении диспансеризации в день освобождения от работы. Такое правило нужно закрепить в локальном нормативном акте.

Источник: "Официальные документы в образовании", 2020, N 28 "Официальные документы" (приложение к "Учет. Налоги. Право"), 2020, N 41

Письмо Минтруда России от 08.09.2020 N 14-2/ООГ-14582

 

 

Правовой отдел областной организации Профсоюза